Description du poste

Sous la direction du Directeur Marketing, le (la) Gestionnaire de gamme de produits est responsable de la gestion du cycle de vie des lignes de produits dont il (elle) a la responsabilité.

Il (elle) doit identifier de nouvelles opportunités d’affaires, promouvoir le développement de nouveaux produits tout en élaborant les stratégies de commercialisation, de fournir les outils marketing pertinents à l’équipe de vente et d’en assurer la performance.
Il (elle) doit aussi répondre aux besoins Marketing pour les lignes dont il (elle) a la charge conformément aux objectifs exprimés.

Le (la) Gestionnaire de gamme de produits travaille en étroite collaboration avec les départements des ventes et de la RD afin de supporter les lignes dont il (elle) a la responsabilité. Il (elle) doit aussi assurer le support technique pour les clients et promouvoir l’accroissement des ventes pour ses lignes.

Description des tâches

  • Gérer le cycle de vie des produits : maintenir à jour les lignes de produits sous sa responsabilité, développer et exécuter le plan marketing pour ses lignes de produits, soumettre des recommandations et améliorations sur les produits existants, établir le cahier de charge pour les nouveaux produits, analyser la performance des lignes et présentation des résultats lors de la planification stratégique. Prendre en charge et réaliser des activités de validation de produit et de concept en collaboration avec l’équipe de recherche et développement.
  • Contribuer à la préparation des outils Marketing : participer à la création et la mise à jour du contenu des documents marketing et de communication (brochures, catalogues, dépliants, études de cas, feuilles de spécifications, listes de prix, note d’application, présentations, site internet, etc.) en collaboration avec l’équipe de services marketing.
  • Analyser les ventes et la rentabilité des produits : suivre et analyser le rendement des lignes de produits par rapport aux objectifs fixés et émettre des recommandations. Participer à l’élaboration de stratégie pour augmenter la rentabilité de ses lignes.
  • Assurer le support technique : répondre à des questions techniques de vendeurs et de clients et assurer la formation des vendeurs, distributeurs et clients, au besoin.
  • Identifier de nouvelles opportunités d’affaire : analyser la concurrence et le marché pour identifier les tendances et optimiser le positionnement des produits. Identifier, développer et présenter de nouvelles opportunités pour concernant ses lignes de produits. Identifier des cibles d’acquisition, des partenariats ou des approvisionnements stratégiques.
  • Promouvoir et bâtir l’image de marque de SiliCycle et de ses produits : contribuer activement à bâtir l’image de marque de la compagnie, via notamment la participation à des foires commerciales, des conférences, des missions de ventes, de siéger sur des comités scientifiques, rédiger des articles de blog, etc.
  • Supporter l’équipe de vente : participer au besoin aux rencontres avec les clients et à l’élaboration des devis. Promouvoir l’accroissement des ventes de ses lignes de produits en développant des stratégies de vente.
  • Supporter les activités connexes reliées à ses lignes : supporter les autres départements de l’entreprise pour la création et maintenance des produits dans l’ERP et participer aux rencontres de suivi des projets de recherche.

Exigences

  • Maîtrise en chimie ou autres domaine scientifique avec expérience pertinente reliée à la chimie analytique, la préparation d’échantillon, la chromatographie, la purification et/ou la synthèse chimique.
  • Diplôme en administration/marketing ou expérience dans la gestion de produits est un atout.
  • Toute combinaison études/expériences pertinentes sera considérée.
  • Un minimum de 10 ans d'expérience en gestion de produit, en marketing de produits à fort contenu technique ou en support/vente technique.
  • Expérience dans le développement et la mise en œuvre de stratégies de marque et de communication.
  • Bilinguisme (français et anglais) exigé, parlé et écrit.
  • Être disponible pour des déplacements internationaux.
  • Capacité de rédaction technique et marketing.
  • Connaissance du marché et réseau de contacts établi est un certain atout.

Conditions de travail

  • Poste permanent à temps complet de 40 h/semaine.
  • Rémunération concurrentielle.
  • Programme d’avantages sociaux (assurances collectives).
  • Conciliation travail-famille et horaire flexible.
  • Congés fériés et journées supplémentaires entre Noël et jour de l’an.
  • Formation continue.
  • Bel environnement de travail dans une usine à la fine pointe de la technologie.
  • Et un club social très actif.

 

Envoi de Curriculum Vitae

À l'attention de M. Hugo Proulx
Courriel: rh@silicycle.com
Par télécopieur: (418) 874-0355